|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Startsida - Pension - Avtalspension - PA 03 | ||||
| PA 03 Pensionsavtalet PA 03 gäller i huvudsak för anställda vid statliga myndigheter och affärsverk, men även tidigare statliga verksamheter som övergått till bolagsform under senare år kan övergångsvis omfattas av PA 03. Ex vissa anställda inom ”SJ-bolagen” och vid posten, som tidigare omfattades av övergångsbestämmelser från tidigare pensionsavtal. PA 03 ersatte 2003 den tidigare statliga pensionsplanen PA-91. Avtalet gäller för dem som är födda 1942 och senare. För de som är födda 1942 eller tidigare gäller PA-91. Avtalet För att omfattas av pensionsavtalet ställs vissa krav. Man skall bl a vara fyllda 18 år och ha en anställning på minst 20 % av heltidstjänstgöring. De förmåner som avtalet innehåller indelas i individuell ålderspension, kompletterande ålderspension (KÅPAN), sjukpension och efterlevandepension och tidpunkt för intjänandestarten är olika. Övergångsvis kommer ytterligare en pensionstyp – förmånsbestämd ålderspension att finnas kvar. Individuell ålderspension (IÅP), som är en avgiftsbestämd pensionsförmån, intjänas f o m 23 års ålder. Efterlevande- och sjukpensionsförmåner gäller från 18 års ålder. Den förmånsbestämda ålderspensione intjänas normalt från 28 års ålder. KÅPAN tjänste - också en avgiftsbestämd del i pensionsavtalet intjänas från 28 års ålder. Avgifter / premier Avgifter till IÅP och KÅPAN tjänste grundas normalt på utbetald lön, men även vid sjukdom, föräldraledighet och delpension kan man få tillgodoräkna sig pensionsavgift. Pensionens storlek blir beroende på hur länge, hur stor avgift som har betalats till pensionsförvaltarna samt förräntningen / avkastningen på den samlade behållningen. För att få full förmånsbestämd ålderpension krävs 30 år med pensionsgrundande tid omfattande minst 20 procents anställning och för att beräkna pensionsunderlaget så använder man sig av en genomsnittlig inkomst för de fem senaste åren före avgångsåret. Pensionsålder Pensionsåldern i PA 03 är normalt 65 år, men de som omfattas av särskilda övergångsregler från tidigare pensionsavtal kan gå i ålderspension före 65 års ålder. Man kan i övrigt ta ut ålderspensionen f o m 61 års ålder (förtida uttag) eller vänta till efter 65 års ålder med uttaget (uppskjutet uttag). Sjukpension – läs mer i pensionsavtalet sid 31-32 (se bilaga) Efterlevandepension – läs mer i pensionsavtalet sid 33-35 (se bilaga) Återbetalningsskydd Till den i PA 03 ingående individuella ålderspension, IÅP (§ 9 i avtalet), har man möjlighet att välja återbetalningsskydd, vilket innebär att förmånstagare får del av den hopsamlade pensionsbehållningen i händelse av pensionsspararens bortgång. Övergångsbestämmelser Vissa arbetstagare, som 31 december 2002 hade rätt till tidigare pensionsålder än 65 år, enligt tidigare statligt pensionsavtal har fortvarande den möjligheten. Läs mer på sid 47 i bilaga. | ||||
| Publicerad av: Stig Nordberg | ||||
| Publicerad: 2005-11-13 Senast uppdaterad: 2009-11-20 | ||||
 Skriv ut | ||||
 Tipsa en vän | ||||
|
